Se hay algo de lo que nos sentimos más orgullosos es de nuestra cultura.
Nos distingue y nos mantiene unidos en el mismo propósito, impulsándonos a ir más allá y permitiendo que personas de todo el mundo logren lo que ni siquiera imaginaban.
Se hay algo de lo que nos sentimos más orgullosos es de nuestra cultura.
Nos distingue y nos mantiene unidos en el mismo propósito, impulsándonos a ir más allá y permitiendo que personas de todo el mundo logren lo que ni siquiera imaginaban.
Y esto tiene mucho que ver con cada Trooper que cree y practica las creencias que nos han llevado hasta aquí. Nada más natural que reconocer a los Troopers que son referentes en difundir nuestra cultura entre los colegas y también externamente: los
HotHeroes.
Y esto tiene mucho que ver con cada Trooper que cree y practica las creencias que nos han llevado hasta aquí. Nada más natural que reconocer a los Troopers que son referentes en difundir nuestra cultura entre los colegas y también externamente: los
HotHeroes.
Nuestros mantras
Nuestros Mantras traducen nuestro comportamiento.
Son ellos los que nos ayudan a tomar decisiones para la empresa, sin necesidad de consultar a los fundadores.
Nuestros mantras
Nuestros Mantras traducen nuestro comportamiento.
Son ellos los que nos ayudan a tomar decisiones para la empresa, sin necesidad de consultar a los fundadores.
Somos creativos, curiosos, creadores. Nos encanta lo nuevo y siempre estamos en busca de ello. Cada desafío en esta jornada es una oportunidad para desarrollarnos, mejorar habilidades y evolucionar constantemente.
Las oportunidades de desarrollo también provienen de la colaboración constante entre los Troopers. Nos gusta aprender en comunidades para compartir conocimientos y intercambiar experiencias, dentro y fuera de Hotmart.
Nos preocupamos por el bienestar y la salud de nuestro equipo, con un enfoque humanizado en las necesidades de cada Trooper. Fomentamos relaciones sinceras con un diálogo abierto, empatía, flexibilidad, ligereza y un ambiente inclusivo.
Nos comprometemos a resolver todo lo que está a nuestro alcance. Y nos ayudamos mutuamente para lograr los mejores resultados en equipo. Nos centramos en la calidad de las entregas, buscando soluciones que marquen la diferencia en la vida de las personas.
Nuestro combustible es explorar posibilidades, por lo que trabajar con cosas nuevas es una realidad que nos hace crecer rápidamente. Nuestro espíritu pionero amplía horizontes para crear juntos, cuestionar estándares, probar e innovar. En esta empresa, sé un buen oyente y considera todas las opiniones.
Sabemos que cada pequeña acción tiene un impacto directo en la vida de alguien que utiliza nuestras soluciones. Sea cual sea la idea, trabajamos para encantar a nuestros clientes. Siempre estamos disponibles y atentos para brindar la mejor experiencia.
Evaluamos el impacto de nuestras soluciones combinando creatividad, tecnología e innovación. Al cumplir con los criterios de calidad, optimizamos los costos, aceleramos las oportunidades y potenciamos nuestra capacidad de transformación. Al crear algo extraordinario, entendemos que la inversión se recuperará en poco tiempo.
Participamos activamente en proyectos y procesos en busca de mejoras. Al crear algo nuevo, la intuición es clave para innovar. Aun así, siempre evaluamos el contexto para un cambio o toma de decisiones, lo que incluye considerar los datos disponibles para obtener respuestas y generar nuevas soluciones.
Para hacer todo lo que hacemos, junto a personas admirables y con un propósito inspirador, celebrar los logros en un ambiente amigable y relajado es parte de nuestra rutina. Vale la pena motivarse incluso con momentos simples, ya sea en una charla con un colega o en un descanso para tomar un café con el equipo.me. Sí, nos divertimos e impactamos al mundo al mismo tiempo.
Nos preocupamos por hacer del mundo un lugar mejor. Y todo comienza con la importancia que damos a nuestras personas y al trabajo. A través del amor, colocamos las necesidades, deseos y dolores de los Troopers en primer lugar, haciendo que la experiencia de trabajar aquí sea acogedora y responsable. En cada tarea, asumimos la responsabilidad de hacer todo lo que está a nuestro alcance.
Somos creativos, curiosos, creadores. Nos encanta lo nuevo y siempre estamos en busca de ello. Cada desafío en esta jornada es una oportunidad para desarrollarnos, mejorar habilidades y evolucionar constantemente.
Las oportunidades de desarrollo también provienen de la colaboración constante entre los Troopers. Nos gusta aprender en comunidades para compartir conocimientos y intercambiar experiencias, dentro y fuera de Hotmart.
Nos preocupamos por el bienestar y la salud de nuestro equipo, con un enfoque humanizado en las necesidades de cada Trooper. Fomentamos relaciones sinceras con un diálogo abierto, empatía, flexibilidad, ligereza y un ambiente inclusivo.
Nos comprometemos a resolver todo lo que está a nuestro alcance. Y nos ayudamos mutuamente para lograr los mejores resultados en equipo. Nos centramos en la calidad de las entregas, buscando soluciones que marquen la diferencia en la vida de las personas.
Nuestro combustible es explorar posibilidades, por lo que trabajar con cosas nuevas es una realidad que nos hace crecer rápidamente. Nuestro espíritu pionero amplía horizontes para crear juntos, cuestionar estándares, probar e innovar. En esta empresa, sé un buen oyente y considera todas las opiniones.
Sabemos que cada pequeña acción tiene un impacto directo en la vida de alguien que utiliza nuestras soluciones. Sea cual sea la idea, trabajamos para encantar a nuestros clientes. Siempre estamos disponibles y atentos para brindar la mejor experiencia.
Evaluamos el impacto de nuestras soluciones combinando creatividad, tecnología e innovación. Al cumplir con los criterios de calidad, optimizamos los costos, aceleramos las oportunidades y potenciamos nuestra capacidad de transformación. Al crear algo extraordinario, entendemos que la inversión se recuperará en poco tiempo.
Participamos activamente en proyectos y procesos en busca de mejoras. Al crear algo nuevo, la intuición es clave para innovar. Aun así, siempre evaluamos el contexto para un cambio o toma de decisiones, lo que incluye considerar los datos disponibles para obtener respuestas y generar nuevas soluciones.
Para hacer todo lo que hacemos, junto a personas admirables y con un propósito inspirador, celebrar los logros en un ambiente amigable y relajado es parte de nuestra rutina. Vale la pena motivarse incluso con momentos simples, ya sea en una charla con un colega o en un descanso para tomar un café con el equipo.me. Sí, nos divertimos e impactamos al mundo al mismo tiempo.
Nos preocupamos por hacer del mundo un lugar mejor. Y todo comienza con la importancia que damos a nuestras personas y al trabajo. A través del amor, colocamos las necesidades, deseos y dolores de los Troopers en primer lugar, haciendo que la experiencia de trabajar aquí sea acogedora y responsable. En cada tarea, asumimos la responsabilidad de hacer todo lo que está a nuestro alcance.
Elecciones HotHeroes 2023
Consulte la política del programa aquí y conozca las etapas de la elección de este año.
Los Troopers nombran a un representante por cada mantra
Para ser elegible, el Trooper debe:
El área de People y los VPs realizan el análisis de los criterios de Cumplimiento y Rendimiento. Aquí hay una novedad: para organizar el ranking de los finalistas, crearemos tres grandes agrupamientos:
Las 5 personas más votadas en cada agrupamiento por mantra participarán en la final. Cada Trooper puede votar por hasta 1 persona por mantra y por agrupamiento, con un total de hasta 30 votos (3 por mantra, agrupamientos diferentes). Al final, tendremos 10 Hot Heroes por agrupamiento, sumando un total de 30 ganadores y otros 120 finalistas.
Conoceremos a los elegidos en el KickOff 2024.
¡Aguanten los corazones! ❤️
¿Tienes alguna pregunta?
Haz clic aquí
para acceder a las preguntas frecuentes (FAQ) del programa.
Elecciones HotHeroes 2023
Consulte la política del programa aquí y conozca las etapas de la elección de este año.
Los Troopers nombran a un representante por cada mantra
Para ser elegible, el Trooper debe:
El área de People y los VPs realizan el análisis de los criterios de Cumplimiento y Rendimiento. Aquí hay una novedad: para organizar el ranking de los finalistas, crearemos tres grandes agrupamientos:
Las 5 personas más votadas en cada agrupamiento por mantra participarán en la final. Cada Trooper puede votar por hasta 1 persona por mantra y por agrupamiento, con un total de hasta 30 votos (3 por mantra, agrupamientos diferentes). Al final, tendremos 10 Hot Heroes por agrupamiento, sumando un total de 30 ganadores y otros 120 finalistas.
Conoceremos a los elegidos en el KickOff 2024.
¡Aguanten los corazones! ❤️
¿Tienes alguna pregunta?
Haz clic aquí
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¡Una vez HotHero, siempre HotHero!
Lucha por el estado del arte
2021
Leo Caixeta
People SR Analyst
"Una de mis mayores conquistas profesionales fue ser elegido HotHero en 2021 y representar el mantra Lucha por el estado del arte, con el que me identifico tanto, durante todo el año 2022. Me siento muy orgulloso de este proyecto, ¡y nuestra cultura es increíble!"
No permitas que la experiencia
limite la creatividad |
2018
Lari Metzker
MKT Specialist
"Ser elegido como Hot Hero en el mantra "No dejes que la experiencia limite la creatividad" fue algo que marcó mi carrera de manera muy especial en Hotmart. Es más que un reconocimiento, ¡es una misión!"
No permitas que la experiencia
limite la creatividad | 2021
Elora Souza
SR PMO
"La campaña de HotHeroes elige y reconoce a profesionales increíbles, cuyo trabajo no solo fundamenta e inspira nuestro entorno laboral, sino también la cultura saludable y agradable que tenemos en Hotmart. ¡Todo amor y cariño por este proyecto!"
Cuida de la armonía del equipo
2016
Silver Technology VP
"Tengo un cariño muy especial por el Programa HotHeroes. Además de haber sido elegido embajador del mantra "Zela por la armonía del equipo" en 2016, creo que esta es una de las principales iniciativas para la conservación y difusión de la cultura de Hotmart."
Lari Metzker | MKT Specialist
"Ser eleita como Hot Hero no mantra
"Não deixe a experiência limitar a criatividade" foi algo que marcou minha carreira de forma muito especial na Hotmart. É mais que um reconhecimento, é uma missão!"
Leo Caixeta | People SR Analyst
"Uma das minhas maiores conquistas profissionais foi ter sido eleito HotHero em 2021 e representado o mantra IV, que tanto me identifico, durante todo o ano de 2022. Sinto muito orgulho deste projeto e nossa cultura é show!"
¡Una vez HotHero, siempre HotHero!
Lute pelo Estado da Arte
2021
Leo Caixeta People SR Analyst
"Una de mis mayores conquistas profesionales fue ser elegido HotHero en 2021 y representar el mantra Lucha por el estado del arte, con el que me identifico tanto, durante todo el año 2022. Me siento muy orgulloso de este proyecto, ¡y nuestra cultura es increíble!"
No permitas que la experiencia limite la creatividad | 2018
Lari Metzker MKT Specialist
"Ser elegido como Hot Hero en el mantra "No dejes que la experiencia limite la creatividad" fue algo que marcó mi carrera de manera muy especial en Hotmart. Es más que un reconocimiento, ¡es una misión!"
No permitas que la experiencia limite la creatividad | 2021
Elora Souza
SR PMO
"La campaña de HotHeroes elige y reconoce a profesionales increíbles, cuyo trabajo no solo fundamenta e inspira nuestro entorno laboral, sino también la cultura saludable y agradable que tenemos en Hotmart. ¡Todo amor y cariño por este proyecto!"
Cuida de la armonía del equipo
2016
Silver Technology VP
"Tengo un cariño muy especial por el Programa HotHeroes. Además de haber sido elegido embajador del mantra "Zela por la armonía del equipo" en 2016, creo que esta es una de las principales iniciativas para la conservación y difusión de la cultura de Hotmart."
Lari Metzker | MKT Specialist
"Ser eleita como Hot Hero no mantra
"Não deixe a experiência limitar a criatividade" foi algo que marcou minha carreira de forma muito especial na Hotmart. É mais que um reconhecimento, é uma missão!"
Leo Caixeta | People SR Analyst
"Uma das minhas maiores conquistas profissionais foi ter sido eleito HotHero em 2021 e representado o mantra IV, que tanto me identifico, durante todo o ano de 2022. Sinto muito orgulho deste projeto e nossa cultura é show!"
¡Una vez HotHero, siempre HotHero!
No permitas que la experiencia limite la creatividad
2021
Elora Souza
SR PMO
"La campaña de HotHeroes elige y reconoce a profesionales increíbles, cuyo trabajo no solo fundamenta e inspira nuestro entorno laboral, sino también la cultura saludable y agradable que tenemos en Hotmart. ¡Todo amor y cariño por este proyecto!"
Cuida de la armonía del equipo
2016
Silver Technology VP
"Tengo un cariño muy especial por el Programa HotHeroes. Además de haber sido elegido embajador del mantra "Zela por la armonía del equipo" en 2016, creo que esta es una de las principales iniciativas para la conservación y difusión de la cultura de Hotmart."
No permitas que la experiencia limite la creatividad
2018
Lari Metzker
MKT Specialist
"Ser elegido como Hot Hero en el mantra "No dejes que la experiencia limite la creatividad" fue algo que marcó mi carrera de manera muy especial en Hotmart. Es más que un reconocimiento, ¡es una misión!"
Lucha por el estado del arte
2021
Leo Caixeta
People SR Analyst
"Una de mis mayores conquistas profesionales fue ser elegido HotHero en 2021 y representar el mantra Lucha por el estado del arte, con el que me identifico tanto, durante todo el año 2022. Me siento muy orgulloso de este proyecto, ¡y nuestra cultura es increíble!"
HotHeroes 2022
A lo largo de la jornada, nuestros HotHeroes experimentan momentos significativos de desarrollo, buenas prácticas e intercambios.
Echa un vistazo a algunas de estas experiencias, como el primer desayuno de nuestros embajadores con João Pedro Resende y Mateus Bicalho, y la participación de los HotHeroes en el FIRE FESTIVAL.
Desayuno con João Pedro Resende y Mateus Bicalho
FIRE FESTIVAL 2023